Pensia anticipată pentru carieră lungă: de la A la Z

0
592

CNAS continuă Campania de informare „Pensiile în Republica Moldova – fii informat!”

  Pensia anticipată pentru carieră lungă se acordă solicitanţilor indiferent de vârstă, cu condiţia confirmării unui stagiu de cotizare conform următorului tabel:

Anul stabilirii Stagiul de cotizare
Bărbaţi Femei
01.01.2022 39 ani

 

 

 

35 ani 06 luni
01.07.2022 36 ani
01.07.2023 36 ani 06 luni
01.07.2024 37 ani

 

TERMENI: Pensia anticipată pentru carieră lungă se acordă de la data depunerii cererii. Termenul de examinare a dreptului este de 60 de zile de la data depunerii cererii cu toate actele necesare.

MODUL DE DEPUNERE: personal la CTAS de la domiciliu; de către tutore ( curator);  de către reprezentantul desemnat prin procură.

La cererea de stabilire a pensiei anticipate pentru carieră lungă se anexează următoarele documente în original şi copie: buletinul de identitate al solicitantului; carnetul de muncă sau alte documente ce confirmă stagiul de cotizare (extrase din ordine cu privire la angajare/eliberare,certificate); alte acte (certificatul de căsătorie/divorţ (după caz), certificatele de naştere a copiilor (în cazul femeilor), extras din ordinele de acordare a concediilor de îngrijire a copilului sau documente ce confirmă activitatea în muncă în perioada de 3 ani de la naşterea copilului, certificat cu privire la perioadele beneficierii de indemnizaţie pentru incapacitate temporară de muncă (foi de boală) – la necesitate, conform recomandărilor specialiştilor Caselor teritoriale de asigurări sociale).

IMPORTANT! La stabilirea pensiei anticipate pentru carieră lungă NU se iau în calcul următoarele perioade necontributive:  perioada de îndeplinire a serviciului militar în termen sau cu termen redus, prin contract sau a altui serviciu asimilat acestuia; perioada de îngrijire a unui copil până la vârsta de 3 ani de către unul din părinţi sau de tutore în caz de deces al ambilor părinţi; perioada în care asiguratul a beneficiat de indemnizaţie pentru incapacitate temporară de muncă, de ajutor de şomaj, de alocaţie pentru integrare sau reintegrare profesională; perioada de îngrijire a unui copil cu dizabilitate severă sub vârsta de 18 ani sau a unei persoane cu dizabilitate severă de către unul dintre părinţi, de către tutore sau curator, până la angajarea în funcţia de asistent personal; perioada de rezidenţiat în învățământul postuniversitar obligatoriu;  perioadele de activitate necontributive în funcţia de judecător şi procuror de până la 31 decembrie 2005; îngrijirea unei persoane cu dizabilitate severă , a unui copil cu dizabilităţi sub vârsta de 16 ani sau a unei persoane care a depăşit vârsta de 75 de ani, realizat până la 01.01.1999;studiul în instituţiile de învățământ superior de zi, realizat până la 01.01.1999.

PENTRU INFORMAȚII SUPLIMENTARE CONTACTAȚI: 022-257-777, Centrul de Apel al CNAS; 0230-3-01-72, Pascari Alina, șefă interimară Direcţia generală CTAS Soroca; 0230-2-24-15, Dolghii Liudmila, şef- adjunct CTAS Soroca; 0230-2-24-27, Cojocari Marina, şefa Direcţiei stabilirea pensiilor şi alocaţiilor


Articolul precedentTop 7 articole de pe www.observatorul.md din această săptămână
Articolul următorExistă pericolul de secare totală a Nistrului?
fondat la 3.11.1998, înregistrat la Camera Înregistrărilor de Stat, membru al Asociaţiei Presei Independente afiliate WAN (Organizaţiei Internaţionale a Ziarelor) din anul 1999, este primul ziar din câmpia Sorocii, care este inclus în Catalogul ÎS "Poşta Moldovei", apare în limba română

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.